我院2010年7月辅导员招聘考试通知
来源: 发布时间:2010-07-14浏览次数:次
我院2010年辅导员招聘报名截止后,根据所收应聘材料,对报名人员进行了资格审核,并已通过电话或短信形式通知审核合格者参加笔试,现将本次招聘考试相关事项通知如下。
一、时间:2010年7月18日上午8:30-10:30(笔试)
2010年7月19日上午8:30开始 (面试)
二、地点:城南校区教学楼 (笔试)
城南校区音乐教室 (面试)
三、考试方式:先笔试后面试;按笔试成绩从高到低依次确定面试人员名单;面试人数与计划招聘人数原则上按5:1的比例确定。
1.笔试(总分100分,以40%的权重计入总分)
笔试采用闭卷方式,考试时间为两小时。主要考察应聘人员的文化知识、书面表达能力和对岗位的认知能力。
2.面试(总分100分,以60%的权重计入总分)
面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决实际问题能力、临场反应能力和仪态仪表等。面试内容包括:
(1)自由演说(3分钟内,满分35分)。陈述本人基本情况、过去工作的主要成绩、对辅导员岗位的工作思路及打算。
(2)现场答辩(5分钟内,满分50分)。现场接受评委的提问,并当场回答。
(3)特长展示(2-5分钟,满分15分)。
四、参加笔试和面试人员应携带以下材料备查:
(1)身份证;
(2)本人纸质简历;
(3)党员身份证明材料(加盖单位党组织公章);
(4)应届毕业生须提供第一学历毕业证和学位证的原件以及研究生证(往届硕士毕业生须提供第一学历毕业证和学位证的原件、硕士毕业证和学位证的原件);
(5)学习期间奖励、奖学金、学生干部相关方面的证书原件;
(6)已发表的论文、论著和科研方面的材料(原件或证明材料)。
人事处
2010年7月14日
一、时间:2010年7月18日上午8:30-10:30(笔试)
2010年7月19日上午8:30开始 (面试)
二、地点:城南校区教学楼 (笔试)
城南校区音乐教室 (面试)
三、考试方式:先笔试后面试;按笔试成绩从高到低依次确定面试人员名单;面试人数与计划招聘人数原则上按5:1的比例确定。
1.笔试(总分100分,以40%的权重计入总分)
笔试采用闭卷方式,考试时间为两小时。主要考察应聘人员的文化知识、书面表达能力和对岗位的认知能力。
2.面试(总分100分,以60%的权重计入总分)
面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决实际问题能力、临场反应能力和仪态仪表等。面试内容包括:
(1)自由演说(3分钟内,满分35分)。陈述本人基本情况、过去工作的主要成绩、对辅导员岗位的工作思路及打算。
(2)现场答辩(5分钟内,满分50分)。现场接受评委的提问,并当场回答。
(3)特长展示(2-5分钟,满分15分)。
四、参加笔试和面试人员应携带以下材料备查:
(1)身份证;
(2)本人纸质简历;
(3)党员身份证明材料(加盖单位党组织公章);
(4)应届毕业生须提供第一学历毕业证和学位证的原件以及研究生证(往届硕士毕业生须提供第一学历毕业证和学位证的原件、硕士毕业证和学位证的原件);
(5)学习期间奖励、奖学金、学生干部相关方面的证书原件;
(6)已发表的论文、论著和科研方面的材料(原件或证明材料)。
人事处
2010年7月14日
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